Skip to content

Phone Email Linkedin
  • Home
  • Wie wij zijn
  • Zakelijke informatie
  • Verhalen en voorbeelden
  • Downloads
  • Contact
Duidelijkheid over wel of niet bestaan van een BV

Duidelijkheid over wel of niet bestaan van een BV

Byadmin mei 21, 2025

Wat moet er gebeuren met de schuld die een BV heeft, als die BV is opgeheven? Dan kan de vereffening worden heropend. Maar of een BV wel of niet meer bestaat, is niet altijd zeker.

Een man is bestuurder van een BV die een internetwinkel in kleding

Read More Duidelijkheid over wel of niet bestaan van een BVContinue

Bindend advies geschillencommissie kan moeilijk worden vernietigd

Bindend advies geschillencommissie kan moeilijk worden vernietigd

Byadmin mei 21, 2025

Een man koopt op internet dure spullen die – zo beweert hij – niet worden bezorgd. De geschillencommissie geeft hem echter geen gelijk. Hij wil dat de rechter dit bindend advies vernietigt.

Een man plaatst in de webshop van een warenhuis een

Read More Bindend advies geschillencommissie kan moeilijk worden vernietigdContinue

Bank aansprakelijk vanwege niet ingrijpen bij frauduleuze betalingen

Bank aansprakelijk vanwege niet ingrijpen bij frauduleuze betalingen

Byadmin mei 21, 2025

Een voormalig bestuurder van een bedrijf is door oplichters bewogen om in 2018 en 2019 zo’n € 1,3 miljoen over te maken naar verschillende buitenlandse rekeningen. Het bedrijf is inmiddels failliet. De curator vindt dat de bank aansprakelijk is

Read More Bank aansprakelijk vanwege niet ingrijpen bij frauduleuze betalingenContinue

Nieuwe wet beschermt positie arbeidsmigranten

Nieuwe wet beschermt positie arbeidsmigranten

Byadmin mei 21, 2025

Op 15 april 2025 heeft de Tweede Kamer de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten aangenomen. De wet moet de positie van arbeidskrachten en in het bijzonder die van arbeidsmigranten verbeteren.

Met dit wetsvoorstel geeft de regering

Read More Nieuwe wet beschermt positie arbeidsmigrantenContinue

Overlastgever moet huurwoning uit, ook al is zijn kans op een andere huurwoning klein

Overlastgever moet huurwoning uit, ook al is zijn kans op een andere huurwoning klein

Byadmin mei 14, 2025

Een man huurt ruim tien jaar een woning van een woningcorporatie. Die wil de huurovereenkomst beëindigen omdat de man ernstige (geluids-)overlast veroorzaakt en meerdere keren agressief en bedreigend is geweest naar omwonenden en medewerkers van de

Read More Overlastgever moet huurwoning uit, ook al is zijn kans op een andere huurwoning kleinContinue

Bestuurder aansprakelijk voor onbetaalde pensioenpremies

Bestuurder aansprakelijk voor onbetaalde pensioenpremies

Byadmin mei 14, 2025

Een bouwbedrijf meldt haar betalingsonmacht te laat aan het bedrijfstakpensioenfonds. De bestuurder van het bouwbedrijf is aansprakelijk en moet achterstallige premies aan het pensioenfonds betalen. Hij wordt echter gered door verjaring van de

Read More Bestuurder aansprakelijk voor onbetaalde pensioenpremiesContinue

Persoonlijke omstandigheden voorkomen niet ontbinding leaseovereenkomst

Persoonlijke omstandigheden voorkomen niet ontbinding leaseovereenkomst

Byadmin mei 14, 2025

Zware persoonlijke omstandigheden kunnen de ontbinding van een leaseovereenkomst vanwege wanbetaling niet altijd voorkomen.

Een vrouw leaset een auto bij een leasemaatschappij. Zij betaalt vaak te laat en vergeet – tegen de afspraken in – de auto te

Read More Persoonlijke omstandigheden voorkomen niet ontbinding leaseovereenkomstContinue

Opgelopen huurachterstand failliete man leidt tot ontbinding huurovereenkomst

Opgelopen huurachterstand failliete man leidt tot ontbinding huurovereenkomst

Byadmin mei 7, 2025

Een man woont met zijn partner en kind in een huurwoning van een woningcorporatie. De man heeft een fikse huurachterstand. Omdat de man failliet is, vordert de woningcorporatie de achterstallige huur van de curator. Ook wil de woningcorporatie dat de

Read More Opgelopen huurachterstand failliete man leidt tot ontbinding huurovereenkomstContinue

Gedragscode moet ongewenst gedrag op de werkvloer tegengaan

Gedragscode moet ongewenst gedrag op de werkvloer tegengaan

Byadmin mei 7, 2025

Op 17 februari is een wetsvoorstel tot aanpassing van de Arbeidsomstandighedenwet in internetconsultatie gegaan. De wet verplicht werkgevers een gedragscode ongewenst gedrag te hebben.

De consultatietermijn van de wet – voluit de ‘Wijziging van de

Read More Gedragscode moet ongewenst gedrag op de werkvloer tegengaanContinue

Kostenverhoging door oorlog in Oekraïne onvoldoende concreet gemaakt

Kostenverhoging door oorlog in Oekraïne onvoldoende concreet gemaakt

Byadmin mei 7, 2025

Om kostenverhogende omstandigheden te kunnen doorrekenen aan een opdrachtgever, moeten deze wel concreet worden gemaakt.

Een bouwbedrijf sluit een aannemingsovereenkomst met een opdrachtgever voor de bouw van een school. Het bouwbedrijf vordert – in

Read More Kostenverhoging door oorlog in Oekraïne onvoldoende concreet gemaaktContinue

Page navigation

Previous PagePrevious 1 2 3 4 5 … 25 Next PageNext

Kantoor Ursem

Buitenstate 'Zonnehoeve'
Noorddijkerweg 15
1645 VB Ursem

Kantoor Amsterdam

Tweede bezoeklocatie
Keizersgracht 620-II
1017 ER Amsterdam

Contact

T : 085-773 7673
E : info@zdadvocaten.nl

© 2025 Zaalberg & Van Dolder Advocaten | Disclaimer

  • Home
  • Wie wij zijn
  • Zakelijke informatie
  • Verhalen en voorbeelden
  • Downloads
  • Contact